Tim Cook nació en Alabama (Estados Unidos), llegándose a graduar como ingeniero industrial por la Universidad de Auburn, en el año 1982. Antes de que Steve Jobs se fijara en él, ya contaba con una dilatada trayectoria profesional en IBM, aventura que lo mantendría ocupado durante 12 años.
Pero, en el año 1991, Steve Jobs, que demostró ser un fantástico reclutador, se fijó en Cook, delegándole el cargo de líder de las operaciones mundiales. Durante años fue escalando en la compañía, aunque siempre a la sombra del legendario líder de Apple.
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Incertidumbres tras su nombramiento
Fueron muchos los que miraban con recelo a su nombramiento, ya que tenían dudas acerca de la filosofía y rumbo que tomaría Apple. Cook destaca por tener una visión más ejecutiva y utilitarista, en contra del aspecto creativo que siempre definió a Jobs. A pesar de esta disonancia, el tiempo ha demostrado que la decisión de encumbrarlo como CEO de la compañía fue acertada.
Esto queda patente en la revalorización constante de Apple a lo largo de los últimos 11 años, habiendo logrado, al finalizar el ejercicio del 2021, acariciar los 3 billones de valorización bursátil, lo que la eleva como la empresa más valorada del mundo. Alejado de las cámaras y los focos, mucho menos excéntrico que su predecesor, Cook tiene una nómina acorde a su desempeño en la empresa.
¿Cuál es el sueldo de Tim Cook como CEO de Apple?
Sabemos que dentro de las empresas tecnológicas, los CEO obtienen altísimos salarios, que muchas veces no están justificados, o mejor, ligados al desempeño. Sin embargo, no podemos decir, que Cook no valga cada céntimo que recibe, puesto que ha conseguido triplicar las ventas anuales, y con ella el valor de la compañía, que ha pasado de 300.000 millones de dólares a 2,8 billones.
El paquete salarial anual de Tim Cook, asciende a 98,7 millones de dólares, lo que supone 1.447 veces el salario medio que obtiene un empleado de Apple. Algunas voces se han alzado contra lo que consideran un atentado a la justicia social, afirmando que el esquema de recompensas de Apple no tiene parangón, e incluso presionando a los inversores para que voten en contra de la aprobación de este salario.
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Cook, cuyo sueldo se mantiene en US$3 millones, recibió en el último año US$82,3 millones en incentivos en acciones, US$12 millones por alcanzar los objetivos de Apple y US$1,4 millones por viajes en avión, planes de jubilación, primas de seguro y otros.
El portal financiero Bloomberg constató recientemente que su fortuna alcanzaba la friolera de 1.200 millones de euros.
