El ranking 2024 de los Mejores Lugares para Trabajar en América Latina, elaborado por Great Place to Work (GPTW), se ha consolidado como una de las evaluaciones más exhaustivas del entorno laboral en la región. Este año, seis empresas peruanas han logrado posicionarse entre las mejores, destacando por su capacidad de crear espacios laborales inclusivos, equitativos y propicios para el desarrollo profesional de sus colaboradores.
El estudio, basado en las respuestas de 2,2 millones de colaboradores de diversas industrias con presencia en América Latina, no solo midió la satisfacción y el bienestar de los empleados, sino que también evaluó la capacidad de las organizaciones para construir entornos laborales donde todos los trabajadores puedan prosperar, sin importar su rol dentro de la empresa. Este enfoque, denominado “Great Place to Work For All”, subraya la importancia de aspectos como la confianza, la innovación, la camaradería, la equidad, la inclusión, el desarrollo profesional, el reconocimiento y el liderazgo.
Para poder ser consideradas en este prestigioso ranking, las empresas debieron haber sido previamente distinguidas en una o más listas nacionales de “Best Workplaces” en América Latina durante 2023 o a principios de 2024. De entre las más de 2.500 compañías que participaron en el estudio, solo 125 lograron un lugar en el ranking, que se divide en tres categorías según el número de colaboradores: pequeñas y medianas empresas (hasta 499 empleados), grandes empresas (500 o más empleados) y multinacionales.
Las multinacionales, para ser elegibles, debían figurar en al menos tres listas nacionales dentro de la región y contar con un mínimo de 1.000 empleados a nivel mundial, con al menos el 40% o 5.000 de esos colaboradores ubicados fuera del país de origen de la compañía.
Empresas peruanas entre las mejores de América Latina
En esta edición del ranking, 25 multinacionales, 50 pequeñas y medianas empresas, y 50 grandes empresas han sido reconocidas como los Mejores Lugares para Trabajar en América Latina. Entre ellas, seis empresas peruanas han logrado destacarse, demostrando su compromiso con el bienestar de sus colaboradores y su capacidad para fomentar un ambiente laboral positivo.
Grandes Empresas
3.- Virú S.A. / Sector: Agricultura, silvicultura y pesca
Virú S.A., líder en el sector agrícola, ha sido reconocida por su enfoque en el bienestar de sus trabajadores, promoviendo un entorno de trabajo inclusivo y equitativo. Su tercer lugar en la categoría de grandes empresas es un testimonio de su dedicación a mejorar la calidad de vida de sus colaboradores.27.- plazaVea & Vivanda / Sector: Comercio minorista de alimentos
Con una destacada posición en el sector retail, plazaVea & Vivanda han sido reconocidas por sus estrategias innovadoras para garantizar un ambiente de trabajo seguro y positivo, enfocándose en el desarrollo personal y profesional de sus empleados.35.- Grupo EFE / Sector: Comercio minorista variado
Grupo EFE, un conglomerado en el comercio minorista, ha logrado posicionarse en el ranking gracias a su compromiso con la satisfacción de sus empleados, asegurando condiciones laborales que promuevan la equidad y el crecimiento personal. Es dueño de Tiendas EFE y La Curacao.
Pequeñas y Medianas Empresas
11.- Metalmark / Sector: Comercio minorista de metalmecánica
Metalmark se ha distinguido en el sector de metalmecánica por su ambiente laboral colaborativo, donde la innovación y el respeto son pilares fundamentales para el éxito de la empresa y el bienestar de sus trabajadores.35.- Belltech Perú S.A.C. / Sector: Tecnologías de la información
En un sector tan dinámico como el de las tecnologías de la información, Belltech Perú S.A.C. ha sido reconocida por crear un entorno de trabajo que favorece la creatividad y la inclusión, posicionándola como una de las mejores empresas para trabajar en la región.49.- Inteligo Group – Subsidiarias Perú / Sector: Servicios financieros y seguros
Inteligo Group ha destacado en el sector financiero por su enfoque en la formación y desarrollo de sus colaboradores, promoviendo un ambiente donde la equidad y el crecimiento profesional son prioritarios.
Estas seis empresas peruanas han demostrado que el compromiso con la calidad del entorno laboral es esencial para el éxito y el crecimiento sostenible, no solo de la empresa, sino también de sus colaboradores. Al ser reconocidas entre los Mejores Lugares para Trabajar en América Latina, estas organizaciones reafirman su liderazgo en la creación de espacios de trabajo donde todos pueden prosperar.
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Los mejores lugares para trabajar en América Latina 2024
A continuación compartimos la lista completa de las 125 empresas que alcanzaron una distinción en la última edición de GPTW sobre los Mejores Lugares para Trabajar América Latina 2024:
Multinacionales
(Las empresas subrayadas operan en el Perú y han sido reconocidas en un listado de GPTW)
- DHL Express
- PedidosYa
- Hilton
- Teleperformance
- SAP SE
- Deloitte
- GBM
- Cisco
- Nestle (La operación de Nestle Perú no ha sido considerada en el actual ranking)
- SC Johnson
- Accenture
- Tigre
- Hilti
- Encora
- Accor
- Philip Morris International
- NTT Data
- AES
- Eurofarma
- Oracle
- Schneider Electric
- Grupo Lafise
- Santander
- Cargill
- Itaú
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Grandes Empresas
- Finsocial
- e-Core
- Virú S.A. (PERÚ)
- Seguros Universales S.A.
- Interprotección
- FNC
- Casa de Campo Resort & Villas
- Distribuidora Salvadoreña S.A. DE C.V.
- Luminova Pharma Group
- Banco de Occidente
- Banco Internacional
- Grupo Security
- Bancaribe
- Diunsa
- Flor de Caña
- Banco Económico
- Cervecería y Maltería Quilmes
- Caja de Ahorros
- Cervepar
- Grupo Corporativo Fajardo
- Sociedad Portuaria Regional de Cartagena (SPRC)
- Visagio
- Grupo México Complejo Metalúrgico Sonora
- Grupo Universal
- Banco de Finanzas
- Vesta Customs
- PlazaVea & Vivanda (PERÚ)
- Parque del Recuerdo
- Ualá
- Banplus Banco Universal C.A
- Grupo Protek
- Fundación Génesis Empresarial
- Banorte
- CBN
- Grupo EFE (PERÚ)
- Tecnoedil S.A.
- Asociación Popular de Ahorros y Préstamos (APAP)
- Fundación Universitaria del Área Andina (Areandina)
- Zoom International Services C.A.
- Grupo Saesa
- Gazin
- Empresas Lipigas
- Alsuper
- Droguería INTI
- Grupo Financiero Bantrab
- Corporación Lanec S. A.
- Grupo BIND
- Lácteos de Honduras S.A. de C.V.
- Fundimisa Fundição e Usinagem
- Supera Farma
Pequeñas y Medianas Empresas
- KIA Ecuador
- Gestión Integral de Proyectos S.A.S. (GIP)
- Chévere Salud, C.A.
- Wines & Spirits S.A.
- BHS
- Cevaldom S.A.
- Inteligo Bank LTD
- Link Solution
- Grupo GEN
- Soluciones Seguras
- Metalmark (PERÚ)
- BN Valores
- Creditel
- Cyberpuerta
- Parque de La Paz Camposantos y Servicios
- Maestranza Diesel SA
- The Friendship Bridge
- Fedecrédito de C.V.
- Universidad Central del Paraguay
- Cooperativa Multiactiva Humana de Aporte y Crédito (Coophumana)
- Grupo Levvo
- Raizen Paraguay
- Elaniin
- GBH
- BASE4
- Binaria IT Services
- EDV
- Rocket Lab
- CrossNet
- Carza
- Assuresoft
- Aeris Holding Costa Rica S.A.
- OCP Ecuador
- Clínicas Sanas
- Belltech Perú S.A.C. (PERÚ)
- Grupo Landa
- APC Experian
- Bancard
- Aeropuertos Uruguay
- Human Group
- Ecu – Italcol S.A.
- IAS Software
- Terminal de Contenedores de Cartagena S.A. (Contecar)
- Grupo TecnoSpeed
- Financiera FIC SAECA
- FarmaElias
- Adila Fin and Pay
- Avila Tek
- Inteligo Group (PERÚ)
- Drocosca C. A. – Valmy
