El gigante de la indumentaria deportiva Nike está recortando el 2% de su fuerza laboral actual como parte de una reestructuración más amplia, dijo la compañía el jueves por la noche. Este reajuste implicará el despido de aproximadamente 1674 trabajadores.
La compañía con sede en Oregón señaló que quiere utilizar mejor su capital para invertir en sus áreas de crecimiento, como el atletismo, el calzado femenino y la marca Jordan. “Así es como reavivaremos nuestro crecimiento”, afirmó el director ejecutivo John Donahoe en un memorando obtenido por CNBC.
“Esta es una realidad dolorosa y no me la tomo a la ligera”, añadió. “Actualmente no estamos rindiendo al máximo y, en última instancia, me hago responsable a mí y a mi equipo de liderazgo”.
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Nike dijo que los despidos se llevarán a cabo en dos fases. La compañía comenzará la primera ronda esta semana y finalizará la segunda al final de su cuarto trimestre fiscal, que normalmente concluye a finales de mayo. Los recortes en la región EMEA (Europa, Oriente Medio y África) de Nike se realizarán en un cronograma diferente según las leyes laborales locales, apuntó la compañía.
No está claro qué departamentos experimentarán despidos, pero no afectarán a los empleados minoristas de las tiendas Nike ni a los trabajadores de los almacenes, aseguró. Según el último reporte financiero, Nike empleaba unas 83.700 personas en el mundo.
Nike afronta un duro revés en el consumo deportivo
Los recortes se producen cuando los consumidores se vuelven más cautelosos en sus gastos y la industria minorista se prepara para una desaceleración de la demanda de artículos discrecionales como ropa y zapatos, que son el pan de cada día de Nike.
En diciembre, Nike dio a conocer un amplio plan de reestructuración para reducir costos en alrededor de 2 mil millones de dólares durante los próximos tres años. Rebajó sus perspectivas de ventas mientras se preparaba para una menor demanda y pedidos mayoristas, ventas débiles en línea y un mercado que depende más de las promociones.
Como parte de su plan para reducir costos, la marca dijo que buscaba simplificar su variedad de productos, aumentar la automatización y el uso de tecnología, racionalizar la organización reduciendo los niveles de gestión y aprovechar su escala “para impulsar una mayor eficiencia”.
Poco antes de que se anunciara la reestructuración, The Oregonian informó que Nike había estado despidiendo empleados silenciosamente durante las últimas semanas y había señalado que estaba planeando una reestructuración más amplia. Una serie de divisiones sufrieron recortes, incluidas contratación, abastecimiento, marca, ingeniería, recursos humanos e innovación, informó el medio. No está claro cuántos empleos en total ha recortado Nike desde diciembre.
Donahoe dijo que el personal despedido recibirá un paquete integral de servicios financieros, de atención médica y de apoyo a la reubicación. “Saldremos más fuertes y mejor equipados para cumplir nuestro propósito de servir a todos los atletas y hacer crecer el futuro del deporte”, manifestó el CEO de Nike.
